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关键词： 工作过程   高职院校   涉外事务管理   课程体系  

摘要： 基于工作过程构建课程体系是提高高职院校专业教学质量的关键。从高职教育人才培养目标出发,运用社会学研究方法,分析涉外事务管理专业岗位群对应的典型任务,以职业岗位能力要求为依据,构建基于工作过程的高职涉外事务管理专业课程体系。在课程体系实施过程中,应实行"教、学、做"一体化的教学模式,融合"岗、课、证"教学内容,构建"两课堂、四阶段"的实践教学体系,组建专兼结合的专业教学团队。

关键词： 木地板   承保范围   保险条款   埃德   严重毁坏   保险责任   地产投资   全部费用   房屋贷款   宽限期  

摘要： 因为一场滂沱大雨,埃德的公寓单位客厅遭遇严重毁坏,客厅刚换过一年的美轮美奂的木地板,还有墙上悬挂的贵重油画等皆面目全非。他把所有的愤怒和怨气都发泄到物业管理公司头上。物业管理公司反复向他详细申明大厦的保险责任以及各业主需要对单位内升级装修负责的保险条款,即他家里升级装修的木地板、名贵油画等概不在大厦承保范围内。

关键词： 直销企业   直销业   风险管理   消防队员   组织机构   直销行业   危机公关   直销市场   直销牌照   人说  

摘要： 多年前,我还不知道直销企业的组织机构中,有一个叫做外事或者公共事务的部门,直到我开始担任外事一职以后。在直销业内,有的人会把外事叫做直销企业的＂消防队员＂,哪里有问题他们就去哪里;也有的人说他们是政企沟通的一个使者,需要与主管部门做好沟通,及时汇报企业的运营状况。其实,这种认识是片面的,直销企业的外事部门更应该做的是企业的全面风险监控。

关键词： 行业协会商会   民间组织管理   业务主管单位   登记管理机关   国家发展改革委   工作培训   局副   中国轮胎   詹成   外事管理  

摘要： 2015年11月30日,由民政部民间组织管理局举办的"2015年全国性行业协会商会脱钩试点工作培训"在北京举办。参加本次培训的第一批脱钩试点单位共148家,参会代表300人。民政部民间组织管理局、国家发展改革委、国资委行业协会联系办公室等有关领导,以及业务主管单位。

关键词： 新常态   企业外事管理工作   变化  

摘要： 企业外事管理工作是当前企业发展中比较重要的一环，尤其是面临着新常态下的一些变化来说，这种企业外事管理工作必须要引起足够的重视，促使其能够与时俱进的发展，提升其能动性，本文就重点针对这种新常态下企业外事管理工作的发展进行了简要的探讨。

关键词： 高校外事   特点   内容   创新性发展  

摘要： 高校外事工作是高等教育改革与发展的重要组成部分,同时也是高校进行国际交流沟通的桥梁。随着我国高等教育国际化的发展,高校外事工作得到更多重视。本文拟从外事工作本身特点和内容出发,旨在分析外事工作的创新性发展,为外事工作者提供参考和借鉴。

关键词： 高职院校   外事管理人员   素质   提升   途径  

摘要： 扩大教育开放,提高我国教育国际化水平是当前大势所趋。我国的高职教育一直以来都相对封闭,国际化水平较低,国际交流与合作起步较晚。为顺应高等教育国际化发展的趋势,高职院校建立一支高素质和现代化的外事工作队伍是势在必行的。高职院校应以科学发展观为指导,通过加增设岗位、规范选拔任用机制,加强培训,完善考评激励机制等途径提高外事管理人员的综合素质,进而推动高职院校外事工作水平的提高。

关键词： 档案管理   对外开放力度   视频录像   人物专访   学术交流   对外合作   重要学术价值   发展高度   对外交流   档案内容  

摘要： 随着对外开放力度的不断加深,对外合作与交流呈现上升趋势,目前外事档案管理工作是事业单位对外交流中的一项重要工作。外事档案是学术交流、友好交往等活动的原始记录,包括具有重要学术价值的图表、文稿、视频录像以及人物专访等材料,为事业单位的发展提供了重要的科学依据。本文就我国事业单位外事档案管理工作中存在的一些问题以及应该采取的措施进行了分析,希望能给从事外事档案管理工作的同行带来一些帮助。

关键词： 中外交往   副部长   上合组织   经济合作   纪念活动   外事管理   欧亚地区   区域经济   增长量   区域合作  

摘要： 程国平,1952年生,现任中华人民共和国外交部副部长,主管欧亚地区、涉外安全和外事管理事务。9·3纪念抗战胜利七十周年活动增强了国人的自豪感,也展示出我国在国际上的影响力。中国已经成长为世界第二大经济体,中外交往日益频繁。9·3纪念活动之后还会有哪些中外交往亮点?上海合作组织(以下简称"上合组织")在框架内提高了经济议题比重后。

关键词： 新常态   高效   沟通协调   自律  

摘要： 在新常态下保持务实创新,做好国有企业的外事工作,助力企业做大做强,以外事工作效率最大化推动企业效益最大化为目标,强化队伍,高效管理。